Job hos os
Vi er løbende interesseret i at udvide medarbejderstaben med unge talenter, konsulenter, erfarne udviklere og arkitekter, tekniske projektledere, og i det hele taget nye, spændende og inspirerende kollegaer.
Har du, hvad der skal til for at blive en del af vores kvikke og frygtløse medarbejderstab? I så fald er du meget velkommen til at sende en uopfordret, elektronisk ansøgning med udførligt CV og kopi af eksamenspapirer, etc. til job@mjolner.dk. Du er også velkommen til at kontakte udviklingschef Jacob Seligmann på telefon 41 95 36 11 eller email js@mjolner.dk for yderligere oplysninger om mulighederne for en karriere hos os.
Vil du give din karriere de bedste odds – uden at havne i en smal blindgyde.
Sammen med os udvikler du dig på alle fronter. Du baner vejen for en alsidig karriere med mange åbne døre. Hos os får man lyst til at blive. Vores medarbejdere er meget attraktive. Alligevel har vi succes med at fastholde og videreudvikle vores talenter.
Vil du arbejde for mange forskellige anerkendte, internationale virksomheder – uden at skifte arbejdsgiver hele tiden?
Vores kunder har høje forventninger til dig. Det har vi også. Vi leverer systemudvikling og konsulenttjenester på højt internationalt niveau til virksomheder som Danfoss, Ericsson, KIRK Telecom, Linak og Modulex.
Vil du udfordres og udvikle dig inden for mange teknologier – uden at være helt alene om det?
Listen over teknologierne vi arbejder med er lang. Vores medarbejdere har spidskompetencer inden for områder som objekt teknologi, udviklingsproces og -metode, it-arkitektur, sikkerhed, avancerede automatiske testsystemer, C, C++, .NET og Java-teknologier, databaser, applikationsservere, konfigurationsstyring og portal-teknologier.
Vil du have frihed og selvstændighed i jobbet – uden at løbe fra ansvaret?
Tillid frem for kontrol. Vi tror på det bedste i vores medarbejdere. Derfor er vi fleksible og har respekt for familie og fritid. Til gengæld forventer vi, at du tager ansvar.
Vil du have en arbejdsplads, der sætter pris på initiativ og idéer – uden at skele til, at du er nyuddannet?
Vi har rigtig gode erfaringer med at ansætte nyuddannede it-talenter og studenterprogrammører.